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2008年美國印刷業薪金大調查
2009-02-18 08:46 來源:必勝網 責編:任蓓
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小C專訪·煒岡股份董事
編者按:美國經濟的衰退可能會在一定程度上抑制員工薪金的上漲,而且有報告顯示企業在今年的裁員讓人數也比以前增加了一倍。
據美國《印藝雜志》最新的薪金調查結果顯示,隨著行業規模的萎縮和企業裁員的增加,經濟衰退給
印刷
業造成的影響已經從2007年12月延續到了今天。
美國商業周期測定委員會(BusinessCycleDatingCommittee)曾于2007年12月1日宣布美國經濟陷入衰退,并預計這種衰退將至少維持12個月。
即便沒有官方的正式通知,
印刷企業
的管理者也能感受到經濟形勢的變化。盡管有20%的人表示自己的薪金水平并沒有發生變化,但大多數受訪者(51%)都表示自己的實際收入下降了1%到3%,還有13%的人聲稱自己的工資增長了4%到5%。共有5%的受訪者認為自己現在的收入水平比以前有所下降,而在2007、2006、2005和2004年的調查中,只有3%、2%、7%和9%的受訪者有這種感覺。
與宏觀經濟形勢一樣,這份調查也反映出了印刷業失業率上升的情況,今年印刷企業的裁員率為28%,比去年的13%高出了一倍多。企業報告的人員凈增長已經從2007年的34%下跌到了現在的24%。在這些裁員的公司里,有30%的企業裁掉了21名以上的員工。小時工(62%)和行政支持人員(47%)是受影響最大的職位。在雇傭方面,行政支持人員(41%)和銷售/營銷人員(38%)是受雇率最高的職位。
美國勞動統計居報告說在今年第二和第三季度,共有22家印刷企業進行了大規模裁員,被解雇的員工達到了2808人。而且我們發現在剛剛過去的前9個月里,無論是大企業還是小企業,都曾經進行過裁員。以下我們在這段時間里所做的統計:Bowne公司980人,Dispatch印刷公司112人,FingerLakesPress公司30人,FNP印刷出版公司12人,Hallmark公司350人,HarlandClarke公司225人,IWCO130人,Koke印刷公司46人,Nahan印刷公司24人,Valassis公司100人,PrintingForLess.com12人,Pyramid印刷公司35人,Quad/Graphics公司100人,魁北克世界700人,RockTenn公司125人,Serigraph公司50人StinehourPress公司21人,Transcontinental公司400人和Visant公司150人。
企業全面下滑
預算限制了很多企業的雇傭計劃,正如一些受訪者在調查中所抱怨的那樣:
“全美國的企業都陷入了空間,它們賺不到錢也就沒有理由去雇傭新員工了。”
“自從正式員工被裁掉以后,即便我們有時候比較繁忙,也不會去雇傭新的員工了,而是用小時工來代替。”
一位招聘經理哀嘆道:“我們沒錢去聘請最好的員工。”
另外一個人說:“在經濟全面復蘇之前,我們不可能有錢去雇傭最好的員工。”
以下是根據695家印刷企業的負責人進行調查后總結出來的各個職位的薪金水平:
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